过节费是哪些节日

过节费是哪些节日

过节费的节日如下：1、法定节假日，有元旦、清明、春节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节；2、其他节假日包括妇女节等，过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费，在节前离职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。