中国富人的遗产怎么继承给下一代

中国富人的遗产怎么继承给下一代

我们都还记得，陈逸飞的妻子和儿女们为了争夺遗产不惜闹上公堂；大连新型企业集团陷入家族企业巨额股份的继承纠纷；浙江富商胡加招留下的巨额资产引发了胡妻与胡母之间的遗产继承诉讼，这些商界精英生前打造的商业王国没有给身后留下多少欢乐，反而带来诸多烦恼。中国很多企业以管理权的交接掩盖了财产权的继承是纠纷频频出现的原因之一。创始人依靠自己的能力和人格魅力打下江山，在家族王国里他们有着绝对的话语权。按照中国的传统，他们会以延续香火的思维来延续财富的继承。对于家族其他成员来说，他们会掌握平衡，以不动产、现金或者赠送少部分股权的方式来安排继承者之外家族成员的利益。他们期望在内部就解决一切因继承可能会引起的争端。中国大多数企业家很少自发地重视对“继承”的提前安排。第一代民间创业者虽然已接近自然退休年龄，但他们中的很多人仍忙于创富，没有安排传富的意识。根据一次针对企业家的小型调查显示，在“有没有立遗嘱”这个问题上，所有被调查者全部选择了“NO”。当你有意识地给企业家们提及遗产传承问题时，得到的反映很不一致。有的甚至根本不太明白“继承遗产”也算是一个问题；大多数企业家虽然承认“继承遗产”是一个重要的、应该重视的问题，但由于不知道怎样重视，故而就没有主动重视；也有一些以魄力和胆识著称的民营企业家们，却好像一般中国老百姓不愿过早谈及“遗嘱”问题一样，在谈到自己的“股权继承”问题时讳莫如深，他们从表面上显得心有准备，实际上从他们言谈中有时嘎然而止、微陷深思的微妙表情中，能看得出他们也处在迷茫的担忧中。在西方发达国家，遗产和遗产继承是一个相当普遍的概念。政府对自然人的遗产有严格的管理和税收规定，所以一般民众对遗产筹划服务有着相当的需求，遗产筹划计划是其理财规划中相当重要的一部分。但对于像中国这样的发展中国家，遗产和遗产继承还是一个陌生领域，一方面是因为中国还没有对遗产实行征税，另一方面是因为价值观的不同，不少中国富人忌讳谈及这方面的话题。社会准备得也并不充分。目前，中国在立法上清晰地表明私人财产继承的保护、执法行政上有一套可执行的配套规范，还处在初级阶段。而且由于政府对民间财富的代际转移缺少准备，往往在大量纠纷事实存在后才出台法律法规，这也是有中国特色的法律思维。讲白了，中国目前没有系统和明确的关于“股权继承”的法律法规，涉及到此问题的法律条文散见于《公司法》和《继承法》若干部分，在审判实践中对于这个问题的处理也是不一致，《遗产税法》已立但尚未正式执行。然而，严峻的事实已经摆在面前，那就是中国的富人正在以惊人的经纬速度膨胀，遗产继承的问题也将勿容置疑地随之膨胀。细分而言，随着公司逐步发展壮大，股权和财产的继承问题就会越发迫切。如果没有一个主动的、正确的引导，来大面积地向这一富人群体灌输“遗产继承”的概念和意识；如果政府相应的立法执法仍不能及时出台；如果不加快培养一批熟悉政策、经营和法律的专业人才，来为富人们解决后顾之忧；那么，关系企业发展存亡的家族纠纷、社会矛盾，就会 —— 像现在立法执法不完善而导致层出不穷的拆迁问题一样 —— 层出不穷地抛给下一代或政府，必然影响社会的和谐和大局的稳定。种种迹象表示，随着经济的发展和中国遗产税法的颁布实施，随着国民对遗产和遗产继承意识的提高，中国富人对遗产继承筹划的需求将会越来越大。未雨绸缪，中国富人已到了急需遗产继承服务的阶段。(