上海一女生极限通勤每天来回6.5小时，通勤时间太长，要不要辞职？

上海一女生极限通勤每天来回6.5小时，通勤时间太长，要不要辞职？

从时间成本的角度出发考虑，这样的长通勤时间状态之下是需要做出调整的，辞职是非常理智的选择。

对于职场人来说，通勤的时间也是一种成本付出，也就算说你的工资收入里面是要计算通勤时间的，最终考虑和核酸出来的才是你的个人真正时薪，一旦通勤时间太长，那么离职就是非常理性的选择。

首先：极限通勤的时间状态会严重影响到个人的办公效率。

一天24小时之中，要花费6.5小时的时间来用于通勤，那么对于个人来说，每天的行程安排就必须强制性的为通勤时间来作出让步，而工作的时间基本就是固定不可调解的，因为公司是依靠制度来生存的，最终被压缩的就是个人休息和其他的时间段，一旦长时间保持这样的状态，那么个人的办公效率会因为体力的消耗而被迫下降。

其次：极限通勤时间的状态会严重影响到个人的身体健康。

人的身体就好像一根弹簧一样的，松紧有度才是最为合理的生活和工作状态，极限通勤的状态不仅仅是影响到了上述的工作层面的效率问题，对于自身的身体来说，也是严重的消耗，无论你是采取公交或者地铁等交通工具，这样的时间消耗对于个人体能来说都是非常严峻的挑战，别说一名女生了，就算是一名身强力壮的男生就坚持不了多久。

最后：选择的方向往往大于努力，一旦发现了不合理的职场状态，调整和改变就是理智的选择。

职场上永远都是充满了选择和挑战的，并非是只有一条道走下去的，问题总会出现，所以对于职场中人来说，学会思考和解决就是必备的个人素质了。要解决极限通勤的事件一般只有两种选择，一是离职，二就是搬家到离公司较近的地方，而事件中的女生很显然是无法支付起公司附近的房租，所以最终来说离职选择新公司是最合适的选择。